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Lean management et ruptures, la bataille pour la cohésion fait toujours rage

Nouvelles de la société

Lean management et ruptures, la bataille pour la cohésion fait toujours rage

2023-11-07

Haihui Environmental Protection Equipment Co., Ltd. met consciencieusement en œuvre l'esprit du résumé des travaux pour le premier semestre et de la conférence de promotion du travail pour le second semestre, renforce activement la gestion, comble les lacunes, se concentre sur la transformation technologique, réduit la consommation, améliore la qualité, favorise l'innovation et s'efforce de mettre en évidence les avantages de la victoire au second semestre.


Affiner l'évaluation des petits indicateurs et décomposer et mettre en œuvre les responsabilités couche par couche. L'évaluation des petits indicateurs du système de production est principalement réalisée sous 11 aspects, notamment l'achèvement des tâches de production, la planification du personnel d'atelier, le contrôle de la qualité de la production, la sécurité, l'équipement, la transformation technologique, la constitution d'équipes et le contrôle des coûts. Chaque mois, le service Production effectue un classement et des statistiques de chaque directeur d'atelier et chef d'équipe niveau par niveau. Une fois les statistiques terminées et soumises aux dirigeants responsables pour approbation, elles sont reflétées dans la réunion mensuelle d'analyse de la qualité, récompensant les bons et punissant les mauvais, et servent de base d'évaluation importante pour la promotion et l'évaluation mensuelles.


Réaliser l'innovation technologique et s'efforcer d'améliorer la qualité et l'efficacité. L'entreprise a construit une arène d'innovation, encouragé de petits changements et de petites réformes, et mené des activités telles que des concours techniques, la publication des résultats du contrôle qualité et des concours de connaissances pour améliorer la sensibilisation et la capacité d'innovation de tous les employés. Dans le même temps, établir et améliorer le mécanisme de travail de « transmission, assistance et orientation » et mettre en œuvre des modèles de travail réguliers tels que « mentorat avec des apprentis » et « technicien individuel » pour former un groupe d'excellents qualifiés. talents. Utiliser le point à face et le face à face pour créer une forte atmosphère d'innovation et d'efficacité pour tous les employés, en s'efforçant de devenir des pionniers.


Promouvoir profondément la production au plus juste et construire une usine standardisée. Continuer à promouvoir la gestion « 7S » dans le processus de production quotidien, exigeant le positionnement et le placement des produits, des outils, etc. dans chaque zone de production pour former une gestion normalisée et institutionnalisée. En réponse à la nature complexe et diversifiée des produits de l'entreprise, aux multiples connexions de processus et à la faible taille des lots, nous optimisons et améliorons continuellement les processus de production et les nœuds de contrôle, réduisons la consommation inefficace entre les opérations de processus, nous adaptons aux conditions locales et innovons continuellement dans les modèles de production. .


Construisez une ligne de défense de sécurité solide et solidifiez les bases de la sécurité. La sécurité est plus importante que le mont Tai. Au second semestre, nous nous concentrerons sur la prévention des inondations en été, le dépannage et le traitement des dangers cachés, la supervision de la sécurité des équipements spéciaux et la supervision de la sécurité des opérations dangereuses. Le département de production de sécurité utilise pleinement les réunions du matin et les réunions avant et après le quart de travail pour dispenser une formation approfondie sur les avertissements de sécurité, garantissant que la sonnette d'alarme de la production de sécurité sonne en permanence et que la production de sécurité soit profondément enracinée dans le cœur des gens.


Travaillez dur pendant six mois pour gagner la bataille. Face à de nouvelles situations, de nouvelles tâches et de nouveaux défis, nous poursuivons vigoureusement l'excellente tradition du travail acharné, du travail acharné, du dévouement et de l'innovation du peuple Haihui, déclenchons un nouveau point culminant dans la production et l'exploitation et apportons notre plus grande force au réalisation en douceur des objectifs de tâches annuels de l'entreprise.


Haihui Environmental Protection Equipment Co., Ltd. est un fournisseur de services pour le dépoussiérage, la désulfuration et la dénitrification, le traitement de l'eau et les solutions globales de convoyeurs. Nous nous concentrons sur la recherche, le développement et la production d'équipements et de convoyeurs de protection de l'environnement, et disposons d'un système complet d'inspection de qualité et d'une équipe de service, vous permettant de choisir sans souci. Tél : 0633-7889001 0633-7770082